Мастер леса Хировского участкового лесничества

Вакансия 12929111   ·   1 ноября 2024, 19:45

Вакансия ЦЗН

ГОКУ "ЛЮБЫТИНСКОЕ ЛЕСНИЧЕСТВО"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Великий Новгород   –   на карте

Заработная плата

от 25 758 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

1.Осуществлять систематические проверки соблюдения требований и условий договоров аренды лесных участков и купли-продажи лесных насаждений, в том числе осуществлять контроль за полным освоением расчетной лесосеки при заготовке древесины, а также строительством и ремонтом арендаторами лесных дорог на территории участкового лесничества, выполнением лесохозяйственных работ.

2. Проводить приемку мест рубок в установленном порядке.

3. Осуществлять организацию работ по противопожарному обустройству лесов, в том числе строительству, реконструкции и содержанию дорог противопожарного назначения, прокладке просек, противопожарных разрывов; по созданию систем, средств предупреждения и тушения лесных пожаров (пожарные техника и оборудование, пожарное снаряжение и др.), содержанию этих систем, средств; по осуществлению мониторинга пожарной опасности в лесах; по осуществлению разработки планов тушения лесных пожаров; по тушению лесных пожаров; по привлечению граждан, юридических лиц для тушения лесных пожаров.

4. Проводить обследование лесных насаждений, требующих проведения санитарно-оздоровительных мероприятий в установленном порядке.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется


Врач-педиатр

22 604 – 23 000 руб.

Шимск

Сливщик-разливщик

30 000 руб.

Великий Новгород

Оператор прачечной

от 19 242 руб.

Окуловка

Главный бухгалтер

от 32 400 руб.

Великий Новгород

Cлесарь-сантехник

от 35 000 руб.

Боровичи

Младший воспитатель

19 242 руб.

Валдай

Менеджер по продажам в строительстве

от 45 000 руб.

Великий Новгород

Кладовщик

35 000 – 40 000 руб.

Окуловка

Дефектовщик авиационной техники

32 000 – 50 000 руб.

Старая Русса

Повар

45 000 – 60 000 руб.

Великий Новгород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!